Гранты от ВолгГМУ

Внутренние гранты ВолгГМУ для научных коллективов

ВолгГМУ поддерживает инициативные научные исследования, предоставляя финансирование на конкурсной основе. Внутренние гранты позволяют получить средства на выполнение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ (НИОКР), создать задел для участия в федеральных и международных конкурсах, а также способствуют коммерциализации разработок.

Цель

Стимулирование инновационной деятельности, поддержка перспективных научных коллективов и формирование портфеля проектов, готовых к выходу на внешние рынки финансирования (гранты, индустриальные партнеры).

Основные условия участия

Направления: финансируются НИОКР и научные проекты инновационного характера.
Руководитель: штатный работник университета, не имеющий на момент подачи заявки незавершенных внутренних проектов.
Состав коллектива: не более 10 человек; не менее 35% участников — сотрудники и обучающиеся в возрасте до 35 лет.
Размер гранта: определяется Научно-техническим советом (НТС) индивидуально по каждой заявке.
Источник финансирования: средства от приносящей доход деятельности университета.

Алгоритм действий по оформлению и выполнению грантовых НИР

1. Инициация

Соглашение о гранте предоставляется руководителем НИР или поступает через канцелярию вуза в отдел сопровождения научно-исследовательских работ. Стандартный срок согласования и подписания — 7 рабочих дней. Подписанное соглашение передается в бухгалтерию. Копия / второй экземпляр направляется руководителю исследования.

2. Подготовка приказов о создании коллектива, формирование сметы, регистрация темы в ЕГИСУ

В течение 10 дней с даты подписания соглашения научным руководителем проекта готовятся и заводятся в СЭД Directum служебные записки:

на формирование научного коллектива. Шаблон: Служебная записка при получении гранта;
на формирование сметы. Шаблон: Служебная записка на формирование сметы;
на формирование штатного расписания. Шаблон: Служебная записка на формирование штатного расписания;
на закупку оборудования и расходных материалов. Шаблон: Cлужебная записка на закупку;
на регистрацию темы. Шаблон: Справка для ЕГИСУ.

Приказы оформляются в отделе сопровождения научно-исследовательских работ на основании информации из служебных записок.

3. Реализация проекта

При необходимости внесения изменений в состав коллектива, смету, премирования отдельных сотрудников готовятся служебные записки (инициатор - руководитель НИР):

на изменение коллектива. Шаблон: Служебная записка на изменение коллектива;
на изменение сметы. Шаблон: Служебная записка на изменение сметы;
на премирование. Шаблон: Служебная записка на премирование.

4. Завершение работ

За 1 месяц до окончания: средства израсходованы полностью (контроль - руководитель НИР).

На дату окончания: отчет представлен в отдел сопровождения научно-исследовательских работ для загрузки в ЕГИСУ.